2025年廣東省百家首席專家下基層計劃梅州市選聘2名專家公告
來源:本網
時間:2025-09-15 11:24:47
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2025年廣東省百名衛生首席專家下基層計劃
梅州市選聘2名專家公告
為全麵實施鄉村振興戰略,推進梅州衛生健康事業高質量發展。根據《廣東省衛生健康委關於印發<廣東省百名衛生首席專家下基層計劃實施方案(2023-2025年>的通知》(粵衛人函〔2023〕13號)要求,現對五華縣第三人民醫院(五華縣華城鎮中心衛生院)2個首席專家崗位麵向全社會進行選聘。現將有關事項公告如下:
一、選聘崗位
五華縣第三人民醫院(五華縣華城鎮中心衛生院)2個首席專家崗位,具體詳見《五華縣第三人民醫院(五華縣華城鎮中心衛生院)衛生首席專家崗位需求表》(附件)。
二、選聘範圍及資格條件
按照“公平、公開、競爭、擇優”的原則,麵向全國公開選聘,首席專家需同時滿足以下條件:
(一)具有良好的政治素質、思想品德和職業道德,遵紀守法,作風正派,熱愛醫療衛生事業,有一定的專業特長和較強的工作能力,具有吃苦奉獻精神,願意紮根基層為基層衛生健康事業發展作貢獻。
(二)身體健康(須提供近1年內參照公務員體檢項目的體檢報告)。
(三)具有醫學類大專及以上學曆,中醫專業可放寬至中專學曆。
(四)具備非基層類別副高級或正高級衛生健康專業技術人才職稱。
(五)從事衛生健康一線工作20年(含)以上,退休前在二級及以上公立醫院工作,離開一線崗位不超過2年。
(六)原則上男性不超過67周歲,女性不超過65周歲,年齡計算截止2025年12月31日。如特別優秀的,年齡適當放寬。
(七)具備符合報名崗位需求的相關專業條件。
(八)退休前所在單位同意報考的相關意見。
三、崗位職責
首席專家獲聘後擔任所在單位的學科帶頭人,負責組建專科團隊,開展特色專科建設,引進開展新技術、新業務,全麵提升團隊在常見病和多發病診治、急危重症及時處置以及預防保健、康複與慢性病管理的能力水平。充分發揮傳、幫、帶作用,積極開展臨床帶教工作,通過專題講座、教學查房、手術示教、病例討論等方式,定期對相關專業技術人員進行培訓,全麵提升服務能力及水平。
四、選聘程序
(一)網上報名
1、報名時間:即日起,額滿即止。
2、報名方式:
(1)申報者登陸“百名衛生首席專家下基層計劃管理係統”(網址:https://bmsx.gdwsrc.net/),進入【首席專家報名係統】報名,按管理係統指引,真實、準確填報個人信息和上傳相關佐證材料掃描件。
(2)每位申報者根據實際情況選擇五華縣第三人民醫院(五華縣華城鎮中心衛生院)的崗位報名。在網上報名時段內,申報者可使用注冊賬號登陸申報平台查看每個崗位報名人數和相關信息。
(二)資格審核
由縣、市衛生健康局對申報者進行資格審核工作。
(三)雙向選擇
市、縣衛生健康局組織審核通過的申報者與衛生院進行雙向選擇。雙方達成共識後,申報者補充上傳含體檢報告(最近1年,掃描件)和《退休前所在單位意見書》(掃描件),經市、縣衛生健康局審核通過後,確定為擬聘專家。
(四)公示及簽訂協議
市、縣衛生健康局將擬聘專家名單及相關信息在局官網公示5個工作日。公示無異議後,由市衛生健康局擬聘專家縣衛生健康局、用人單位簽訂三方服務協議。
專家到崗後,如未能按服務協議要求履行職責的,年度考核不合格的,發生醫療事故的,存在嚴重違規違紀行為的,或因個人身體原因及其他原因不適合繼續服務的,經雙方協調一致後可解除協議。
五、待遇保障
1、首席專家服務期間人事關係、現享受的退休待遇不變。省財政給予每名首席專家每年20萬元的補助,采取“逐月+年度考核評定”相結合的方式發放,即到崗後每月發放1.5萬元補助,年度考核合格後發放餘下2萬元補助。
2、用人單位為首席專家提供工作場地、設施設備、專業團隊等條件,並配備周轉宿舍和其他必要的生活設施。首席專家因病因傷發生的醫療費用,按本人醫療關係和有關規定辦理,年薪假期參照單位在職人員確定。
附件:五華縣第三人民醫院(五華縣華城鎮中心衛生院)衛生首席專家崗位需求表
梅州市衛生健康局
2025年9月15日
附件
五華縣第三人民醫院(五華縣華城鎮中心衛生院)衛生首席專家崗位需求表
醫療機構 |
崗位名稱 |
招聘人數 |
專業需求 |
谘詢電話 |
五華縣第三人民醫院
(五華縣華城鎮中心衛生院) |
外科 |
1 |
普通外科、骨外科 |
13539198983 |
五官科 |
1 |
口腔類、耳鼻咽喉科 |