9月25日上午，廣東省第三屆“南粵家政”技能大賽總決賽在廣東梅州世界客商中心拉開帷幕。全省240多名選手圍繞育嬰員、家政服務員、養老護理員、醫療護理員四大項目展開激烈角逐。省“粵菜師傅”“廣東技工”“南粵家政”三項工程領導小組成員單位領導，各地市相關部門和單位負責同誌，以及省級家政龍頭、誠信示範企業、院校代表等參加了開幕式。
本屆大賽以“鑄南粵匠心 展家政風采”為主題，由省三項工程領導小組主辦，省人力資源社會保障廳、省民政廳、省商務廳、省衛生健康委、省總工會、團省委、省婦聯以及梅州市人民政府承辦。舉辦“南粵家政”技能大賽，旨在不斷擴大“南粵家政”工程影響力和引領力，充分展示家政技能人才隊伍建設成效，交流推廣家政技能人才培養經驗做法，大力弘揚勞模精神、勞動精神，有利於引導廣大勞動者崇尚技能、學習技能、提升技能，積極投身家政行業，不斷提高專業化服務水平，把“南粵家政”金字招牌越擦越亮。
家政好手鬥誌昂揚 亮劍賽場一展鋒芒
今年7月起，第三屆“南粵家政”技能大賽在全省正式啟動，各地先後舉辦市級選拔賽，累計參賽人數超過5000人，展現了一大批優秀家政人才的精湛技能和職業風貌，在社會上引起了熱烈反響。此次參加總決賽的240多名選手中，呈現年輕化、專業化特點，35歲及以下的年輕選手占72.5%，一半的選手具有大專及以上學曆，職工參賽占比78.9%。人員結構的優化不僅進一步提升競賽觀賞度，也更好助力家政技能人才隊伍建設。
聚焦提升競賽水平 展現選手綜合能力
在前兩屆大賽辦賽基礎上，本屆賽事競賽環節進一步完善。優化調整賽製，延長賽程增加考核時間，比賽時間延長至兩天。首次采用“實操+綜合評審”模式，更加考驗選手基本功以及綜合水平。大賽圍繞母嬰、居家、養老、醫護四大項目精心設計考核模塊，推動競賽引領家政服務標準化、規範化建設。同時，以真人案例導入工作具體情景，對選手分析研判能力、職業素質能力以及新技能應用能力全方麵考核，增強了大賽的創新性、觀賞性和時效性。例如育嬰員項目設置了“協助嬰幼兒進餐並引導嬰幼兒養成良好的飲食習慣”試題；醫療護理員項目設置了“輪椅轉運患者突發抽搐處理”試題，更加貼合實際工作生活場景。
周密組織精益求精 獎項設置含金量高
本屆總決賽多措並舉，規範賽事競賽秩序，確保賽事公平、公正、公開。在技術標準方麵，參考世賽標準、國家職業標準及相關行業標準，編製了比賽技術規則、項目技術文件和競賽試題，邀請所有裁判員共同參與修訂技術文件，修訂完成後提前公開，選手訓練更具針對性，裁判更好地掌握評判標準，進一步提升競賽質量。
據了解，本次大賽為省級一類競賽，充分發揮了各承辦單位的積極性、主動性，今年的優秀獲獎選手還將有機會被授予“廣東省技術能手”“廣東省三八紅旗手”“廣東省優秀共青團員”等榮譽稱號。此外還新設“最佳新星獎”“金（銀、銅）牌教練”等獎項，對符合條件的選手按相關規定相應頒發技能等級證書，增強獲獎選手的社會榮譽感，拓寬其職業發展通道，吸引更多勞動者投身家政服務行業。
多元化豐富配套活動 感受家政蓬勃朝氣
為豐富賽事活動內容，充分展現全省家政行業發展以及“南粵家政”工程實施成效，今年大賽期間舉辦多項配套活動，覆蓋活動體驗、專題展示等，內容豐富多彩、形式多種多樣，將大賽打造成為家政行業對外交流展示的一扇窗口、一張名片，充分彰顯廣東家政行業不一樣的風采與活力。大賽主辦方在場館內設置了“南粵家政”成果展示區，可以清楚直觀了解到“南粵家政”工程發展曆程、實施成效，特別設置了冠軍選手星光牆，市民群眾可一睹往屆“家政好手”的風采。
在“南粵家政”互動體驗區，通過展示新服務、新技術、新設備、新理念在家政服務領域的應用，讓市民群眾親身感受、現場體驗現代家政服務魅力，如智能洗浴機器人，可幫助老人實現床上洗浴；起身沙發可幫助老人久坐後電動起身。市民群眾還可以體驗花藝、茶藝，觀賞沏茶品茗、欣賞插花。
諸多新安排新變化，為大賽注入了新活力、帶來了新氣象。全省“南粵家政”技能大賽影響力越來越大，其“助推器”作用持續發揮，源源不斷培養造就了一批批優秀家政技能人才。
據了解，“南粵家政”工程實施四年以來，瞄準堵點痛點問題，在滿足社會需求、帶動就業創業、促進產業發展等方麵發揮了積極作用。著力緩解“不好找”問題，上線“南粵家政”電子服務地圖，打造“南粵家政”綜合服務示範基地、家政超市等載體60多個，建成“南粵家政”基層服務站1000多個，構建形成“15分鍾家政服務圈”。著力改善“不放心”問題，建設“南粵家政”綜合管理服務平台，推動出台《廣東省家政服務條例》，推廣使用“居家上門服務證”，為家政行業健康規範發展提供保障。著力化解“不好用”問題，全省累計開展母嬰、居家、養老、醫護為主的家政技能培訓150多萬人次，認定“南粵家政”省級培訓示範基地51家，不斷提升從業人員技能水平。著力破解“不夠強”問題，累計認定省級家政服務龍頭企業、誠信示範企業133家，“南粵家政”一至五星級企業136家，發揮示範引領作用，推動更多家政企業向員工製轉型。著力轉變“不願幹”問題，落實家政服務人員扶持政策，保障家政從業人員合法權益。暢通家政服務人員職業發展通道，創新開展星級家政人員評選和專業職稱評定，多維度、全方位講好“南粵家政”故事，激勵更多勞動者積極投身家政服務行業。
