近日，為提升村務監督委員會主任的擔當精神、履職能力、業務水平，豐順縣對全縣261名村務監督委員會主任開展為期2天的業務培訓。培訓邀請縣直相關部門業務骨幹講授村務監督委員會職能定位及監督重點、村級巡察發現共性問題、村級“三重一大”決策執行“四議兩公開”存在問題及監督重點等內容，堅持問題導向、效果導向，從目前農村基層存在和發現的共性問題、典型案例出發，形成“問題清單”，引導村務監督委員會主任從“問題清單”中去發現問題，讓監督重點、監督方法簡單明了、易操作，推動村務監督委員會取得監督實效，打通村級監督“最後一公裏”。

據悉，為解決之前村務監督委員會監督不精準、隊伍素質參差不齊、成員不敢監督不願監督等問題，縣委結合村“兩委”換屆選舉，專門製定出台《關於進一步加強村務監督委員會建設的意見（試行）》，明確村務監督委員會主任由村紀檢委員擔任，兼任村監察信息員，實現村紀檢委員、村務監督委員會主任、村監察信息員“一肩三職”，村務監督委員會接受鎮紀委和村黨組織的共同領導，業務上以鎮紀委為主，並實行嚴格績效考核、責任追究，有力推動村務監督委員會擔當作為、履職盡責。自換屆以來，村務監督委員會主動發現並上報有質量的問題線索1條，監督實效正初步展現，基層監督“神經末梢”已經打通並延伸拓展。

“這次培訓，讓我們知道了作為村務監督委員會主任，該監督什麼、怎麼監督，在今後的工作中，我將認真履行好自己的監督職責，切實維護村民利益。”豐順縣潘田鎮中心村村務監督委員會主任劉意鈔感慨道。